每个程序员都知道，在一个软件公司里，你需要有一套严谨的编码规范。每个程序员也都知道，为了能按自己的编程习惯制订这套规范，每个程序员都在而抗争。刚进入一个新公司时，每个程序员都会内心里绝望，对那套由某些强势架构师独断指定的编码规范恐惧不已。

扔掉编码规范吧，让程序员自由发挥，你会得到更多的好处。从加强代码统一性上获得的这点胜利根本解决不了问题。编码规范就是技术上的遮羞布。在 nearForm 公司，我从来没有想过要制定一个这样的规范，因为我希望每个人都只需按照自己喜欢的方式编程。

这世界太吵闹了。JavaScript的复兴要为此负全责。尤其有一个“特征”：可有可无的分号。无数的主张，猜想和反对声铺天盖地。停止，去实际写些代码好吗。你知道我在说谁。

本意是好的，各路程序员大仙发布各种JavaScript编码规范和风格指导。你们全错了。请停止这种要去拯救这个世界的行为。

编码规范从何来？过程是这样的：在你开始编码时，你跟本不知道会做出什么。这充满乐趣，这是一场游戏，直到你弄瞎一只眼睛。一旦你被自己垃圾的代码伤了太多次，你开始知道你是个菜鸟。于是你开始走上了通往编程大师的道路，你贪婪的咀嚼《代码大全》, 《程序员修炼之道》，当然，还有 Joel。

之后，事情开始发生了。在通往朝圣的路上，你参透了真经。满腹的技艺让你成为了编程巨星。你的开发效率整整翻了一倍。现在，你要向世界传播。让你有今天成就的知识也同样能拯救他人。你笼络人心，你传道，你纠缠不休。你训导你的老板要采用最好的实践方法和开发规范。而最不可饶恕的，你竟然开始写博客了。

大多数程序员从来不发声。那些喜欢弄出声响的，都晋升了。你晋升了。你把你绝顶聪明的想法强加给他人。你编写了一套编码规范，你让它成为了法律。

可之后，一切如旧。同样苦干，同样最后期限迫在眉睫，同样bug无数，同样悲惨结局。银弹跟本不存在。

几年后，你不再编码，你成为了管理者。你仍然认定编码规范，条律，制度的至关重要。关键就在于正确的实施。你从来都没有真正的做到过，但你坚持要实现这个目标。不仅如此，你变本加厉。代码量化标准！作为一个管理者，你成了痛苦的化身。

也许事情可能会向另外一个方向发展。也许你重新回去编程，或从未离去。经过一段时间，你发现自己如此无知，所有你的梦想都建立在沙滩上。你放弃了，你放弃了给程序员制订枷锁。这是另一层次的参悟。

至此，你认识到，人不是机器。人需要把智慧发挥到极致。你应该丢掉枷锁，获取最大创造。

可为什么那些最聪明的程序员的做法却完全的相反？为什么他们喜欢控制其它程序员？是什么让他们如此独裁？

首先，你想把你的经验传授给他人。但并非每个人的思维都跟你一样。人的大脑是十分怪异的。

第二，控制别人的感觉良好。但这不可能真正有效的。你不能命令程序员去做什么。猫不是圈养出来的。

第三，你逃避责任。团队中的所有人都这样。我们遵守了规范！项目失败了。没错，可是我们是遵守了规范！

第四，好的意愿；最佳实践；很专业；很技术——诱人的开发过程。你仍在追逐你8岁时想摘到的那颗星星。但是，编程大师如何判断一件事的成败？看结果，这是唯一的标准。

第五，理想主义，你认为你理解整个世界，整个世界要尊崇你的意志。我们人类有些事情非常的在行….但那是在一万次的失败之后，一万次重复的失败。软件工程就是其中之一，不是有了规范就万事大吉的。

而最糟糕的不是这些。万恶之首是，只要你具有上面的任何一点，你最终就会制定出一套编码规范。

编码规范真正的罪恶在于，它们在伤你的心，伤整个团队的心。它们是一种耳语在说你不够优秀。他们不信任你。没有监管，你会搞的一团糟。

一年前我们开创 nearForm 公司，我们最在意的一件事就是要为客户写出最优秀的程序。在早先，我们尝试过所有的开发过程、方法、制度规范。所有都让人讨厌。没有一样真正起到作用。

于是我们开始实施这样的原则：相信我们的程序员是最有智慧的。这起作用了。

我希望所有人都能写出整洁优秀的代码。你自己判断这指的是什么。如果在代码脏乱、变量名不一致的情况下你还能安稳的睡大觉，这你自己决定。但你知道，也许这只是一个100行的用node.js写微型server，无关紧要。这你自己决定。

这你的责任，因为你一名程序员。

 

本文由“外刊IT评论”网(www.aqee.net)荣誉出品