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中年程序员的困惑

想想自己都快40岁的人了,有天朋友拿我年龄开玩笑说:你的年龄是不是已经不适合做程序员了吧!虽然当时只是一笑而过,心里面还是有很多感触的。年龄大了的这个问题在每个行业里都是有的,就好像女人到了30几岁公司就不想再和她续签合同了一样,女人这个年龄代表着他们要结婚生子,所以公司更想用年轻点的女员工。想来当初自己也一样嘲笑过老程序员。

现在自己变成了被嘲笑的对象了,也许每个人都有这么一天的,就算现在还没到,也只是早晚的事,当你想到这一天也会很快到来的时候你还会笑吗?

程序员这行因为年龄被嘲笑表现在几点。每个人都喜欢热门的新技术,希望自己有过人的知识和能力,持续的加班,激情的冲劲,这些都是年轻人特有的。年轻人还有很多的便宜和优势,在计算机这个行业里年轻廉价的劳动力很多,很多公司当然更喜欢用薪水低又听话的新人,你一个老程序员有的是什么,资历并不能说明一切,如果还想让公司能留你,可能你真的要有过人之处了,不然也只能是别人嘲笑的对象。

当你想找人开发新的项目,如果你只想找年轻的开发团队,那么你还是要慎重考虑下的好,在软件这种行业里,有很多关于大龄程序员的传言,这些传言对于那些大龄的有经验的老程序员很不利,他们觉得这些人精力不足,开发出来的东西没有新意,思想又陈旧,所以很多公司都拒绝用大龄程序员,那么让我来一一揭穿这些不真实的传言。

不真实传言:大龄程序员的薪水要比较高,所以相对来说,年轻的程序员成本低,性价比更高些。

实事真相:有经验的大龄程序员薪水高是有一定道理的,在一个公司里,所有员工的薪水是最大的成本,表面上看来,年轻的程序员薪水是要低很多,整体来看你的成本是降低了很多,但如整个开发队伍里都是些没经验的年经人,也许它会让你的开发项目拖延的长些,在这个上面你可能要付出更高的成本也说不定,所谓的经验从哪里来,就是从你们公司,你们的项目上学习积累经验,如果不能按期完成项目,最后会让谁承受这份损失,当然是你。

没错,大龄程序员的薪水是比较高,但是,你有没有想过他们拿这么高的薪水对于高效率的工作是对等的,你所付的高薪就是在买他们以往在项目中所获取的经验。如果你用的是年轻的程序员,他们只是拿低的薪水在你这里学习经验而已,代价和成本只会是最高的,如果是有经验的程序员,一定能保证你的项目开发过程中不会犯年轻程序员的错误,他们的经验会让项目避免常有的出错,项目能够顺利按期完成也是一种成本的保证。

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旷野里young [Chrome 38.0|Windows 7] 2015-8-11 19:57
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Pucmax [Chrome 43.0|Windows 7] 2015-8-10 10:17
显然,这是因为国内喜欢玩加班,结果把技术领域也玩坏了。就好比政客玩经济一样,迟早得完蛋啊!
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旷野里young [Chrome 38.0|Windows 7] 2015-8-11 19:57
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